Cañuelas – Gran Conquista Sindical para los Trabajadores Municipales de Tránsito.
El logro de Daniel Suárez y la Asociación Sindical de Trabajadores Municipales de Cañuelas (A.S.T.M.C.) marca un precedente en la lucha sindical local.
Responsabilidad Reconocida: Un 40% Extra en el Básico
Tras años de lucha y negociación por parte del gremio liderado por Daniel Suárez, los trabajadores del sector de Tránsito de la Municipalidad de Cañuelas recibirán un beneficio histórico. A partir de enero, se comenzará a pagar un plus por “Responsabilidad”, equivalente al 40% del sueldo básico de $170.000. Este incremento impactará tanto en los empleados de planta permanente como en los contratados, beneficiando de manera equitativa a todos los integrantes del sector.
El Rol del Sindicato en la Conquista
Desde A.S.T.M.C., Suárez destacó la importancia de la unidad y el esfuerzo colectivo:
“Estamos muy felices y orgullosos de este gran logro que venimos peleando hace tiempo. Sigamos luchando unidos por los derechos que nos corresponden”, expresó el secretario general.
El sindicato ha trabajado de manera incansable junto a los trabajadores para alcanzar este reconocimiento, que no solo mejora sus ingresos, sino también dignifica la tarea que desempeñan diariamente.
Impacto en la Comunidad de Trabajadores
Este avance marca un precedente importante en la revalorización de los roles esenciales dentro de la Municipalidad. Los trabajadores de Tránsito, quienes desempeñan funciones críticas para la seguridad y el orden público, ahora cuentan con un respaldo económico que refleja la responsabilidad de sus tareas.
Para muchos empleados, este ajuste representa no solo un alivio económico, sino también un reconocimiento a su dedicación y compromiso.
Un Futuro Prometedor para los Municipales de Cañuelas
La conquista de este derecho simboliza un paso hacia la mejora continua de las condiciones laborales de los trabajadores municipales. A.S.T.M.C., bajo la conducción de Daniel Suárez, reafirma su compromiso de seguir luchando por los derechos laborales y salariales de todos los empleados municipales.
Con esta victoria, se abre la puerta a nuevas negociaciones y reivindicaciones, consolidando el rol del sindicato como una herramienta clave para el desarrollo y bienestar de sus afiliados.
